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성안고등학교 공고 제2026 – 22 호
2026학년도 성안고등학교 계약제교원 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다. 2026 년 6 월 30 일 성 안 고 등 학 교 장 |
가. 채용 권자: 성안고등학교장
나. 채용 방식: 공개채용
다. 임용교과 및 임용기간
라. 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자
연번 | 과목 | 인원 | 기간 | 비고 | ||
1 | 지리 | 1 | 2026.8.19.(수) | ~ | 2027. 2. 28.(일) | |
2. 계약제교원의 개념
ο 계약제교원은 휴직, 파견등으로 인한 결원의 보충, 특정 학년(교과)의 한시적 담당등을 위하여 교원 정원 범위 내에서 교원자격증 소지자를 한시적으로 활용하는 교원을 말함
3. 근무조건
가. 신분
ο 고등학교 이하 각급학교의 임용권자가 예산의 범위 내에서 기간을 정하여 임용
(교육공무원법 32조 제1항)
ο 계약제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음
(교육공무원법 제32조 제2항)
ο 퇴직교원 계약제교원을 제외하고는 감독적 지위에 임용할 수 없음
(교육공무원법 제32조 제2항)
ο 정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지
않으며 임용 기간이 끝나면 당연히 퇴직 (교육공무원법 제32조 제3항)
※ 신분증(공무원증 등)을 교부할 수 있으나, 교부시에는 반드시 계약제교원임과 임용기간을 명시하여 교부
나. 계약: 학교장과 계약
다. 계약 기간: 임용교과 및 임용기간 참조
라. 보수: 공부원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.(계약에따른다.)
마. 근무 시간: 전일제 근무
바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입
사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용
4. 응모자격 및 우대조건
가. 응모 연령: 62세 이내 (계약 종료일은 교욱공무원 정년일 이내여야 함)
다만, 교육과정 운영상 임용에 어려움이 있는 경우 1차 공고는 65세까지, 2차 공고 부터 70세까지 임용 상한연령을 정할 수 있음(임용기간을 기준으로 해당 연령까지 임용가능)
나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자
다 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의 3(채용의 제한) 제1항 및 10조의 4(결격사유)에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의 4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 아동․청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동․청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자 (성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(부죄, 부혐의, 불기소 등) 되었을 경우 임용 가능함)
6) 명예퇴직교원(단,초등학교의 경우는 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예 퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함)
7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 계약제교원
8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공 기관에 취업이 제한되는 자
9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격 사유가 있는 자
5. 심사 일정
가. 1차 심사(서류전형): 서류접수 즉시 대상자 개별통보
나. 2차 심사(면접시험): 합격자 개별통보
6. 원서접수
가. 기간: 2026. 6. 30.(화) ~ 채용시까지
나. 접수방법: 이메일(seon0500@korea.kr)로만 받습니다 (파일명: 홍길동(교과) 지원서)
7. 채용의 우대
ο 취업지원대상자는 관련 법률(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」)에 의거 우대 합니다. (보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 제출 시)
8. 제출서류
구분 | 제출서류 | 제출일 | 비고 |
지원자 공통 | - 지원서 및 자기소개서 - 교원자격증 사본 또는 자격 인정 조서 | 원서접수 기간 | |
서류전형 합격자 | - 병적증명서 또는 주민등록표 초본(군경력 해당자만 제출) | 면접시험 당일 | |
최종합격자 | - 주민등록 초본 - 공무원 채용신체검사서 또는 건강검진확인서 - 마약 ․ 대마 또는 향정신성의약품 중독자 검사결과 확인서 - 잠복결핵 감염검진확인서 - 졸업증명서 또는 최종학력증명서 - 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 - 행정정보 공동이용 사전동의서 - 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 - 경력증명서 - 근무 평가 동의서 - 비위 면직자 등 취업제한 관련 체크리스트(확인서) | 해당 학교의 안내에 따름 |
※ 일정은 추후 변동될 수도 있습니다.
9. 유의사항
가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용희망자 본인의 책임입니다.
나. 지원서의 ‘경력’란에는 기존에 근무한 모든 학교 경력을 기재해 주십시오. 고의로 기존 근무학교를 누락할 경우 계약해지 사유가 될 수 있습니다.
다. 지원자는 가격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위한반 경우에는 임용 자격을 제한 하거나 임용 후에도 임용을 취소 할 수 있습니다.
라. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항을 재공고 후 시행할 예정입니다.
바. 계약제교원으로 임용되더라도 추후 정규교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
사. 최종합격자가 임용을 포기 할 경우 후순위자가 임용 될 수 있습니다.
아. 기타 자세한 사항은 성안고등학교로 문의(전화 031-363-0519)
성안고등학교