1. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다(계약에 따른다).
2. 근무 시간: 전일제 근무
3. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입
4. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원 복무 사항 등을 준용
5. 업무: 학생 교육 및 생활지도, 그 외 학교장이 지정하는 업무
주소 경기 시흥시 은행고길 18 (은행동) 웃터골초등학교
1. 응모 자격
가. 응모 연령: 임용 상한 연령 65세 (계약 종료일은 교육공무원 정년일 이내여야 함)
나. 자격: 초등정교사 1급, 2급 교원자격증
2. 심사 일정
가. 1차 서류심사(서류전형) 합격자 개별 통보: 2026. 8. 11.(화) 16:00 이후
나. 2차 심사(면접 및 수업실연) : 2026. 8. 12.(수) 13:00 예정
다. 합격자 개별 통보: 2026. 8. 13.(목) 16:00 예정
3. 원서 접수
가. 기간: 2026. 8. 7.(금) ~ 2026. 8. 11.(화) 11:00까지
나. 접수 방법: 이메일(ktw73@korea.kr),
방문(웃터골초등학교 교무실, ☎ 070-5092-4071)
다. 대리 접수인 준비물: 지원자 인장, 대리인 신분증, 위임증
4. 제출 서류
구분 | 제출서류 | 제출일 | 비고 |
지원자 공통 | - 지원서(사진첨부) 및 자기소개서 | 원서접수 기간 | |
서류전형 합격자 | - 교원자격증 사본 또는 자격 인정 조서 - 병적증명서 또는 주민등록표 초본(군경력 해당자만 제출) | 면접시험 당일 | |
최종합격자 | - 최종학력증명서 - 경력증명서 - 공무원 채용신체검사서(1년 이내), 일반건강검진 결과 활용 가능(최근 2년 이내) - 행정정보 공동이용 사전동의서 - 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 - 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 - 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자 검사 결과 확인서 - 잠복결핵 감염검진확인서 - 비위면직자 등 취업제한 관련 체크리스트(확인서) - 가족 채용 제한 여부 확인서 | 해당 학교의 안내에 따름 |
5. 채용의 제한
가. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
나. 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자
다. 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
라. 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
마. 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
(성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소 등)되었을 경우 임용 가능함)
바. 명예퇴직교원(단, 62세 이하는 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 62세 초과자는 일반 지원자와 동일한 자격 기준으로 심사 및 임용 가능, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우에는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함)
사. 채용 비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제 교원
아. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자
자. 기타 관계 법력에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자