주소 경기 성남시 수정구 위례순환로 91 (창곡동) 위례중앙중학교
1. 채용
가. 채용권자: 위례중앙중학교장
나. 채용분야 및 채용 예정인원: 영어 1명
다. 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자
2. 근무
가. 계약 기간
◦ 시강제 강사 영어과 : 2026.08.24. ~ 2026.08.26.(3일간)
◦ 기간제 교사 영어과 : 2026.09.01. ~ 2026.11. 30.(3개월)
나. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다. (계약에 따른다.)
다. 근무 시간
◦ 2026.08.24. ~ 2026.08.26.(3일간): 영어 교과 수업만 진행
◦ 2026.09.01. ~ 2027.02.28.: 전일제 근무
바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입
사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되 교원 복무사항 준용
3. 심사일정
가. 1차 심사(서류전형): 2026.8.12.(수) ~ 2026.8.18.(화) 10:00까지 접수분
◦ 1차 심사 합격자 개별 통보: 2026.8.18.(화) 오후 1시 이후
나. 2차 심사(면접): 2026.8.18.(화) 16:30
◦ 2차 심사 합격자(최종합격자) 개별 통보: 2026.8.19.(수) 10:00 이후 예정
4. 원서 접수
가. 기간: 2026.8.12.(수) ~ 2026.8.18.(화) 10:00
나. 접수 방법: 이메일 mlnsee@korea.kr 또는 현장 접수(본교 2층 교무실 평일 9:00~16:00)
5. 응모자격
가. 응모 연령: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만 62세와 동일) 미 해당자
- 다만, 교육과정 운영상 임용에 어려움이 있는 경우 예외적으로 1차공고는 65세까지, 2차공고부터 70세까지 임용 상한연령을 정할 수 있음(채용일 기준 만 70세 생일이 지나지 않은 자로서, 만 70세 생일이 포함된 학기의 말까지 임용 가능함)
나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자
다. 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
(성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소 등)되었을 경우 임용 가능함)
6) 명예퇴직교원 (단, 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함)
7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원
8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자
9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
6. 제출서류
구분 | 제출서류 | 제출일 | 비고 |
지원자 공통 | - 지원서 및 자기소개서 | 원서접수 기간 | |
서류전형 합격자 | - 교원자격증 사본 또는 자격 인정 조서 - 병적증명서 또는 주민등록표 초본 | 면접시험 당일 | |
최종합격자 | - 공무원 채용신체검사서 - 행정정보 공동이용 사전동의서 - 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 - 최종학력증명서 - 경력증명서 - 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자 검사 결과 확인서 - 잠복결핵 감염검진확인서 - 가족 채용 제한 여부 확인서 - 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 | 추후 안내 |