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구인정보조회

남사초등학교병설유치원 D-3

남사초등학교병설유치원 방과후전담사 대체인력 채용 공고

채용조건

  • 채용직종 기간제교원
  • 채용인원 1명
  • 과목 유치원방과후과정
  • 채용기간 2026/09/02~2026/09/03
  • 접수기간 2026/08/24~2026/08/28

근무조건

  • 학교급 유치원
  • 근무형태 계약직
  • 근무시간 4시간

복리후생


근무지역

주소 경기 용인시 처인구 남사읍 처인성로185번길 9-10 남사초등학교병설유치원

자격요건

  • 경력 경력무관
  • 학력 기타
  • 우대사항 (필수) 유치원 정교사 자격소지자 또는 보육교사 자격소지자

채용방법 및 일정

  • 온라인접수 가능
  • 접수방법 이메일 접수
  • 제출서류 첨부파일 참조

상세요강

1. 채용

 . 채용 권자: 남사초등학교병설유치원장

 . 채용분야 및 근무조건


채용분야

채용인원

업무내용

자격요건

계약기간

(근무시간)

해당자격요건

방과후전담사

대체인력

1

방과후과정

유아보육 및 관리

유치원 정교사 자격소지자

또는 보육교사 자격소지자

2026.9.2.~ 2026.9.3.

11:00~17:00 (6시간)

  

2. 근무 조건

 . 보수: 시간당 12,860(2026년도 경기도교육청 생활임금 적용)

 . 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원 복무 사항 등을 준용


3. 응시 자격

 . 내국인으로서 유치원 정교사 자격증 소지자 또는 보육교사 자격소지자

 . 응시 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

 1) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 1항 및 10조의 4(결격사유)에 해당하는 자

 2) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 1항 및 제2항에 해당하는 자

 3) 아동청소년의 성보호에 관한 법률 제56(아동청소년 관련기관등에의 취업제한 등) 1항에 해당하는 자

 4) 아동복지법 제29조의3(아동관련 기관의 취업제한 등) 1항에 해당하는 자

 5) 기타 관계 법령에 의하여 위탁에 결격사유가 있는 자


4. 원서 접수

 . 기간: 2026. 8. 24.() ~ 2026. 8. 28.() 16:00까지

  . 접수 방법: 이메일접수 (namsa9711@korea.kr)

 * 파일명: 유치원 방과후과정전담사 대체근로자 지원_성명.hwp(.pdf)

  

5. 심사 일정

  . 서류전형 및 면접: 2026. 8. 31.() 13:00 ~

 . 합격자 통보: 2026. 9. 1.() 개별 통보

6. 제출 서류


구분

제출서류

제출일

지원자 공통

1. 지원서(사진부착)

2. 개인정보 수집 및 이용(3자 제공) 동의서

3. 관련 자격증 사본 1

원서 접수 기간

최종합격자

1. 주민등록등본 1

2. 국민건강보험공단 건강검진결과통보서(최근 2년 이내)

 또는 일반채용신체검사서(최근 1년 이내)

3. 경력증명서

4. 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자 검사 결과 확인서

5. 잠복결핵 감염검진 확인서

6. 통장 사본(본인계좌)

7. 행정정보 공동이용 사전동의서

8. 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서

계약서 작성 당일

제출서류

유의 사항

1. 건강검진결과통보서 또는 일반채용신체검사서 대신 공무원채용신체검사서 또는 채용건강검진대체통보서 제출 가능

2. 유치원 교직원 종사자 결핵 및 잠복결핵감염 검진 관련 안내

 - 잠복결핵 감염검진 확인서를 대신하여 결핵검진 등이 포함된 공무원채용신체검사서 또는 건강검진대체통보서 제출 가능

 - 신규채용자 경우, 잠복결핵감염 검진을 결핵검진과 함께 실시

 - 검진일로부터 6개월이 초과되었을 경우 결핵검진 결과서 추가 제출 필요

 결핵검진: 1년 이내 결핵검진 1회 필수

3. 보건소 발행 건강진단서의 경우 전염성 질환 유무만 확인되므로 불가함

4. 채용건강검진대체통보서 관련 안내

 - (유효기간) 채용기관에서 지정한 일자(근로계약체결일자 등) 기준 2년 내

 - (서류형태) 채용 건강검진 대체 통보서(일반건강검진결과서 내 개인의 민감한 정보를 블라인드 처리 후 국민건강보험공단에서 제공하는 서류)를 원칙 서류로 하되, 일반건강검진 결과통보서 제출 가능

 - (발급방법) 국민건강보험공단홈페이지 건강모아(건강iN) 나의건강관리 안내건강검진정보 채용 건강검진 대체 통보서(직장제출용)



7. 심사 기준

 . 1차 합격자: 서류 심사 후 모집정원의 2배수를 선정하여 2차 면접 실시

. 2차 면접 전형: 서류 심사 점수와 합산하여 고득점 자 선정

. 동점자 처리 기준: 면접 평가 요소 중 경력 점수가 높은 자


8. 유의 사항

 . 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임입니다.

 . 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 법규를 위반한 경우에는 합격 후에도 채용을 취소할 수 있습니다.

 . 본 계획은 유치원 사정에 의하여 변동 사항이 있을 수 있습니다.

 . 기타 채용 관련 문의 사항은 남사초등학교병설유치원으로 문의(031-333-9711)


참고파일

  • 유치원 방과후전담사 대체인력 채용 공고.pdf

유의사항

채용담당자

  • 이름 정 * *
  • 연락처 031-333-9711
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