송림초등학교 지방공무원 결원대체 인력(교육행정직) 채용 공고

송림초등학교 지방공무원 결원대체 인력(교육행정직) 채용 공고

지방공무원 결원대체 인력(교육행정직) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2026년 10월 26일

송림초등학교장

Ⅰ

 채용분야 및 내용

채용분야

인원

근무지

담당업무

비고

지방공무원 결원대체 인력

(교육행정직)

1명

송림초등학교

교육행정실

 - 교육행정: 일반행정업무

󰋻민원 처리, 공문서 접수, 학교회계 지출 업무 등

2

 응시자격 및 담당업무

채용부문

인원

응 시 자 격

지방공무원 결원대체 인력

(교육행정직)

1명

⦁학교 행정실 업무 유경험자 우대(경력증명서 제출 필요)

⦁교육행정직 업무 관련 자격증 소지자 우대(자격증 제출 필요)

⦁「지방공무원법」제31조 및 기타 관련 법령(「경기도교육청 교육공무직원 운영 규정」제13조 등)에 의한 결격사유에 해당되지 않는 자

⦁「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 의한 비위면직자가 아닌 자

⦁채용 예정 담당직무에 적합한 조건을 갖춘 자

< 지방공무원법 제31조(결격사유)>

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

 나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

 다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

 가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날

 나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날

 다. 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날

 라. 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날

 마. 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

< 경기도교육청 교육공무직원 운영규정 제13조(결격사유) >

 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 교육공무직원으로 채용할 수 없다.

 1. 피성년후견인, 피한정후견인

 2. 파산선고를 받은 사람으로서 복권되지 않은 사람

 3. 금고 이상의 형을 받고, 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과하지 않은 사람

 4. 금고 이상의 형을 받고, 그 집행유예의 기간이 만료된 날부터 2년이 경과하지 않은 사람

 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람

 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람

 7. 징계에 의해 해고의 처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 않은 사람

 8. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제56조에 의한 취업이 제한되는 사람

 9. 「아동복지법」 제29조의3에 의한 취업이 제한되는 사람

 10. 그 밖에 교육기관의 특성에 따른 중대한 사유로 업무수행이 지극히 곤란한 사람

취업지원대상자 가점 부여 대상자

「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조,

「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조,

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조,

「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조,

「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따른 취업지원대상자 및

「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의 9에 따른 고엽제후유의증환자와 그 가족 중 응시자

3

 근무조건

직 종

인원(명)

계약기간

근무시간

보수관련사항

지방공무원

결원대체 인력

(교육행정직)

1명

2026. 11. 4.~

2026. 12. 31.

(학교 사정에 따라 변동 가능)

8시간(주 5일 근무, 휴게시간 1시간 포함)

월급제

4

 시험일정 및 합격자 발표

구 분

기 간

내 용

합격자 발표

응시

원서접수

2026. 10. 26.(월) 11:30
~ 2026. 10. 30.(금) 11:30

- 방문 또는 전자우편(songlim5008@korea.kr)

[주소] 경기도 수원시 장안구 대평로51번길 65 송림초등학교 행정실

1차

서류전형

2026. 10. 30.(금)

14:00 이후

- 서류심사에 의해 선정

- 면접대상자 선정 

서류전형 합격자에 한해 개별 통보 및 면접안내

(불응한 자는 불합격 처리)

2차

면접전형

2026. 11. 2.(월)

10:00 ~

- 면접심사표에 의해 순위 선정

 * 면접시간 전 10분까지 도착하여 면접 준비

합격자에 한하여

개별 통보

※ 상기 일정은 학교 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경사항이 있을 경우 개별 통보 예정

5

 응시원서 접수

구 분

제 출 서 류

비고

공통

(필수)

 ① 응시원서

서식 1

 ② 자기소개서

서식 2

 ③ 개인정보 수집 및 이용 동의서

서식 3

선택

(해당자)

 ④ 경력증명서

 ⑤ 각종 자격증 사본

 ⑥ 법정가점(취업지원)대상자 취업지원대상자 증명서

중복적용 불가

 ⑦ 사회형평가점대상자 장애인증명서

※ 응시자격 요건에 해당하는 경력의 계산 및 자격증 소지 여부는 원서접수 마감일 기준으로 판단

※ 경력은 해당 응시자격에 제시된 관련분야 근무경력을 의미하며, 경력증명서 제출 건만 인정
(경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어 있어야 하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음)

구 분

제 출 서 류

비고

공통

(필수)

 ① 주민등록등본

 ② 일반건강검진결과서(또는 채용건강검진결과통보서)

 ③ 범죄 전력 조회 동의서

서식 5

 ④ 행정정보 공동이용 사전 동의서

서식 6

 ④ 채용결격사유 부존재 확인서

서식 7

 ⑤ 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

서식 8

 ⑥ 서약서

서식 9

6

 기타사항