공고번호: (영일중학교)(2026)-34

 2026학년도 영일중학교 시간 강사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

 2026년 11월 3일

영일중학교장

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1. 채용

 가. 채용권자: 영일중학교장

 나. 채용 방식: 공개채용

 다. 채용 분야 및 채용 인원, 기간

 라. 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자

2. 시간 강사의 개념

 ◦ 1개월 미만 정규교원 결원 발생(초·중등교육법 제22조)시 채용되는 계약제 교원

3. 근무 조건

 가. 신분: 교육공무원 신분이 아니며, 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」 적용

 나. 계약: 학교장과 계약

 다. 보수: 실제 강의할 시간 수에 따라 계약서에 명기하되, 시간당 강사료를 고려하여 시간당 산정액 또는 월정액을 계약 내용에 따라 지급

 라. 근무 시간: 1일 근무 시간을 계약 내용에 명시

 마. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

4. 응모 자격

 가. 응모 연령: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만 62세와 동일) 미 해당자

 나. 자격: 해당 교과 교원 자격증 소지자

 다. 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자

5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자 (성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성 비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소 등)되었을 경우 임용 가능함)

6) 명예퇴직교원 (단, 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함)

7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원

8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한 되는 자

9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

• 이름 최 * *
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