성남교육지원청, ‘하이러닝’ AI 서·논술형 평가 리더교사 양성으로 디지털 교육 혁신 이끈다

 경기도성남교육지원청(교육장 한양수)은 오는 5월 21일(목)부터 22일(금)까지 이틀간 성남문화예술교육센터에서 관내 중등학교 추천 교사 50명 대상으로 ‘2026 성남 하이러닝 AI 기반 서·논술형 평가 리더교사 양성 직무연수’를 개최한다.

이번 연수는 경기도교육청의 핵심 교육 정책인 AI 기반 교수학습 플랫폼 ‘하이러닝’을 학교 현장에 안정적으로 정착시키고, 미래형 학력 역량 강화를 위한 AI 서·논술형 평가의 현장 전문성을 높이기 위해 마련됐다.

특히 일방적인 강의를 탈피하여 국어·영어·수학·사회·과학 등 중등 5개 핵심 교과별 특성에 맞춰 하이러닝 평가시스템을 직접 활용해보는 실습 및 워크숍 중심으로 운영된다.

연수 내용은 2022 개정 교육과정 기반의 평가문항 제작, AI 평가시스템을 적용한 루브릭(채점기준표) 설계 및 교정 실습, 평가 결과 분석 및 공유 등으로 구성됐다. 연수에 참여하는 교사들은 실제 학생 답안 데이터(PDF) 등을 지참해 현장감 있는 시뮬레이션을 진행하며, 교사 간 채점 편차를 최소화하고 평가의 공정성과 정교함을 높이는 방안을 함께 모색한다.

성남교육지원청은 이번 직무연수를 100% 이수한 교사들을 ‘2026 성남 AI 서·논술형 평가 리더교사’로 위촉할 예정이다. 위촉된 리더교사들은 향후 ‘찾아가는 학교 연수’ 및 교육지원청 강사 요원으로 활동하며, 교내외에 하이러닝 AI 평가 활용 문화를 조성하고 우수 사례를 공유하는 디지털 교육 혁신의 퍼스트 무버(First Mover) 역할을 수행하게 된다.

성남교육지원청 한양수 교육장은 “이번 연수는 AI 기술을 활용해 교사의 디지털 평가 전문성을 강화하고, 학생 개별 맞춤형 성장을 지원하는 평가 혁신의 중요한 전환점이 될 것”이라며, “하이러닝 플랫폼을 통한 수업과 평가의 유기적 연계가 학교 현장에 신속하게 일반화될 수 있도록 현장 중심의 디지털 교육 생태계 조성을 적극 지원하겠다”라고 밝혔다.