경기도평택교육지원청, 중등 신규 및 저경력 교사 오감만족 맞춤형 연수 운영
신규 및 저경력 교사 학교 적응 및 전문성 향상 지원
◦ 디지털 기반 수업 혁신 및 맞춤형 멘토링으로 교직 적응력 지원 ◦ AI・디지털 기반 수업 혁신, 교육과정 및 학교생활기록부 작성의 이해, 인사실무연수까지 현장 맞춤형 실무 교육 지원 |
경기도평택교육지원청(교육장 김윤기)은 지역 내 중등 신규 및 저경력 교사의 안정적인 교직 적응과 핵심 역량 강화를 위해 ‘2026 중등 신규 및 저경력 교사 오감만족 맞춤형 연수’를 운영한다. 이번 연수는 신규 및 저경력 교사가 현장에서 필요로 하는 교육과정 설계, 수업·평가, 생활교육, 진로교육, 학급 경영, 소통·협력, 미래교육 변화 대응 등 교직 전반의 필수 역량을 다각도로 함양할 수 있도록 체계적으로 진행된다.
2026. 9. 16.(수) 실시하는 연수에서는 ‘AI·디지털 기반 수업혁신의 실제’, ‘디지털 기반 교육과정의 이해 및 학교생활기록부 작성의 실제’를 통해 디지털 시대 교육과정 문해력 제고 및 학생 맞춤형 교육 실현, 미래형 수업 기법 체득 등 신규 및 저경력 교사의 현장 전문성 함양을 갖출 수 있도록 했다.
2026. 10. 21.(수) 실시하는 연수에서는 ‘디지털 기반 인사실무연수’, ‘연수생 네트워크 나눔 및 손으로 빚는 오감만족 프로그램’을 통해 교직 인사행정 실무 역량을 강화하며 연수생 간 집단지성을 공유하여 교직 적응 지원체계를 구축할 예정이다.
연수에 참여한 신규 교사는 “AI·디지털 도구를 활용한 수업 및 생활기록부 작성까지 현장에 꼭 필요한 실무 팁을 알차게 배울 수 있어 유익했습니다.”라고 소감을 전했다.
경기도평택교육지원청 김윤기 교육장은 “디지털 대전환 시대를 맞아 신규 및 저경력 교사들이 미래형 수업 역량을 확보하고, 현장에서 겪는 다양한 어려움을 선배 교사와의 멘토링을 통해 해소할 수 있도록 적극 지원하겠다”라며, “교사의 성장이 곧 학생의 배움과 평택 교육의 발전으로 이어질 것으로 기대한다”라고 밝혔다.
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