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임용사항

평택교육지원청, 유치원 교사의 주도성 깨우는 ‘평택 서로배움 품앗이’ 연수 본격 시동

  • 분류 교육지원청
  • 공공저작물이용 적용
  • 공공저작물유형(상업적 이용) 금지
  • 공공저작물유형(변형 등 2차적 저작물 작성) 가능
  • 작성자 김현우
  • 등록일 2026.04.22
  • 조회수99
평택교육지원청, 유치원 교사의 주도성 깨우는 ‘평택 서로배움 품앗이’ 연수 본격 시동2 이미지
평택교육지원청, 유치원 교사의 주도성 깨우는 ‘평택 서로배움 품앗이’ 연수 본격 시동3 이미지

평택교육지원청, 유치원 교사의 주도성 깨우는

평택 서로배움 품앗이연수 본격 시동


현장 밀착형 연수 모델 정립으로 유치원 교사의 역량 강화 지원

관내 우수 교사 자원 발굴 및 연수 콘텐츠화를 통한 동반성장문화 확산


경기도평택교육지원청(교육장 김윤기)422일부터 평택 관내 유치원 교사를 대상으로 교사 주도형 연수 프로그램 2026 평택 서로배움 품앗이를 본격 운영한다고 밝혔다.


이번 연수는 기존의 일방적 전달 연수에서 벗어나, 현장 교사가 직접 연수 주제를 제안하고 강사로 참여하는 현장 밀착형모델로 기획됐다. 특히 지역 내 우수 교사를 발굴하고, 이들의 교육 경험을 연수 내용으로 체계화함으로써 평택 교육공동체 내 동반 성장 문화를 확산하는 데 목적이 있다.


2026 평택 서로배움 품앗이의 핵심은 교사가 교사의 선생님이 되는 구조에 있다. 외부 전문가 중심의 하향식 교육 방식에서 벗어나, 실제 유아를 지도하는 교사들이 자신의 실천적 경험과 교육 해결방법을 공유한다는 점에서 의미가 있다. 동일 지역과 유치원 현장의 맥락을 공유하고 있어, 교실에서 즉시 적용 가능한 실제적 배움이 이뤄진다는 점도 특징이다.


이를 통해 교사는 단순한 연수 참여자를 넘어 교육 생산자이자 주도자로서 역할을 수행하게 되며, 교직 사회 내 자생적 전문성 신장에도 기여할 것으로 기대된다.


평택교육지원청 김영기 교육국장은 교사가 동료 교사의 멘토가 되어 서로의 성장을 이끄는 품앗이연수는 평택 유아교육의 질을 한 단계 높이는 계기가 될 것이라며, “앞으로도 현장의 요구를 반영한 현장 밀착형 지원을 이어가겠다고 밝혔다.



<사진 있음> 관련 사진 2(별첨)




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